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OTYS, spécialiste des sites de recrutement

Logiciel pour sites emploi

OTYS vous aide à créer votre propre site emploi. Vous trouvez les candidats et attirez leur attention en leur proposant des postes spécifiques. Avec un site emploi, vous avez la possibilité de publier des offres d'emploi ou de stage non seulement pour votre société mais également pour d'autres. Ce qui vous permet d'offrir un service optimal à vos clients.

La solution OTYS, c'est :

Un site web, dont vous gérez vous-même le contenu (texte, bannières, flux rss, vidéos, images...), sans avoir de connaissances techniques en html, css etc..

Il permet à vos candidats d'avoir accès à :

  • Un portail Candidat et un espace personnalisé avec dépôt de CV
  • Jobsense (Mise en avant d'une liste d'annonces correspondant aux critères du visiteur)
  • Un portail d'offres
  • Des agents de recherche de postes
  • Des Newsletters
  • Plusieurs sites Internet multilingues
  • Des postes et entreprises situés sur Google Maps
  • Des Widgets et Wiqets
  • Des vidéos de recrutement
  • Un réseau d'employeurs
  • Un portail d'actualités et de conseils et informations
  • Un module d'Aide et FAQ
  • Un Portail Clients
  • Des flux RSS
  • Une multidiffusion d'annonces grâce à OTYS SX

Il offre à vos collaborateurs de pouvoir utiliser :

  • Un Gestionnaire de candidats
  • Textkernel (permet une analyse rapide des CV et une extraction des informations par catégorie)
  • Un Gestionnaire de mails, rendez-vous, rappels, tâches et projets
  • Un Gestionnaire de postes, qui vous permet de gérer les candidatures en tant réel
  • Un Gestionnaire d'évènements, de salons
  • Le Matching OTYS (permet d'associer postes à pourvoir et candidats disponibles)
  • Un Gestionnaire de relations professionnelles (permet de gérer, suivre les correspondances et statut de vos clients/partenaires/fournisseurs)
  • Un Gestionnaire de contenu de votre/vos site(s) Internet et bannières publicitaires et flux RSS
  • Un outil de reporting
  • Un optimisateur de site
  • Un Gestionnaire de Newsletter
  • Le Profiler (permet de trouver des CV sur différents moteurs de recherche ou réseau sociaux)
  • Un environnement multilingue
  • Actonomy (analyse sémantique de vos CV et documents)
  • Le Flex Manager OTYS
  • Un Portail Manager
  • Un Portail fournisseurs
  • Un Gestionnaire de FAQ
  • OTYS SX (multi-diffusion d'annonces)

Trouvez vos candidats et vos clients

Un site emploi est un outil supplémentaire au service des recruteurs permettant d'atteindre les demandeurs d'emploi, aussi bien actifs qu'inactifs. En gérant les informations comprises dans vos url et titres, vos offres d'emploi apparaîtront plus haut dans les résultats de recherche ainsi que votre positionnement. Les offres spécifiques augmenteront votre notoriété et permettront aux personnes intéressées de s'inscrire et postuler. Les employeurs peuvent publier leurs annonces mais également leurs publicités pour un maximum d'exposition. Vous générez un profit supplémentaire grâce à ces publicités, tout comme les bannières, les textes-publicités, les skyscrapers,etc. L'outil de matching intelligent dans OTYS associe les candidats et les offres qui correspondent. Mais vous gardez le contrôle.

Spécialisez-vous

Différenciez-vous de tous les sites emploi existants en vous spécialisant afin d'atteindre facilement un marché de niche, par exemple par région, par formation ou industrie. De cette manière, vous pourrez optimiser efficacement vos offres sur Internet. Parce que tout le contenu est pertinent et les spécialistes trouvent les informations pour leur industrie à travers Internet, donnez leur une chance de trouver le poste de leur vie ! Sur votre site emploi ! Et un point important pour les candidats est qu'ils pourront, tout comme les autres site emploi, s'inscrire sans que leurs coordonnées soient visibles aux employeurs. Les employeurs ne pourront pas les voir dans votre base de données. Le pouvoir appartient donc au candidat qui décide du degré de confidentialité de ses informations.

Un site emploi ciblé sur un marché de niche vous permet d'être vu par le groupe de personnes qui vous intéresse. Avec un contenu approprié et vos postes, vous pouvez amener les candidats à créer un espace à l'aide de fonctionnalités faciles à utiliser. Vous pouvez segmenter les candidats et communiquer avec eux de manière ciblée, mais également envoyer des offres grâce aux agents de recherche de poste. OTYS vous offre un panel d'outils dont vous avez besoin tels que les courriers direct, les e-mail ou encore les newsletters.

Bénéficiez de notre expérience

Vous souhaiteriez être efficace, flexible et fiable ? OTYS vous offre une solution technologique.
OTYS fournit tous les modules nécessaires au succès de votre site emploi. Avec des centaines de candidats dans les bases de données de nos clients, nous maintenons continuellement notre service.
OTYS nominé au EBA
Opensourcing CV ciblés et qualifiés

OTYS sera présent au «Europe Business Awards », le concours des entreprises le plus compétitif en Europe

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